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這里是阜陽
阜務(wù)為民
日前，《阜陽市尊重企業(yè)家尊重納稅人十項制度（試行）》正式出臺，著力營造尊重企業(yè)家、尊重納稅人的氛圍，保障民營企業(yè)家政治上有榮譽、社會上有禮遇、生活上有待遇。 建立“企業(yè)家日”制度。將每年春節(jié)后的第一個工作日確定為“阜陽企業(yè)家日”，通過市領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問企業(yè)經(jīng)營者，舉辦企業(yè)家座談會、面對面傾聽企業(yè)家意見建議，集中宣傳報道優(yōu)秀企業(yè)家先進事跡和突出貢獻等形式，營造尊重、支持、服務(wù)、包容民營企業(yè)家的社會氛圍，進一步激勵全市企業(yè)家堅守實業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)，保持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)旺盛熱情。 建立重大項目政企聯(lián)席會議制度。精準開展企業(yè)服務(wù)工作，拓展企業(yè)個性問題解決途徑，建立重大項目政企聯(lián)席會議制度，由市委、市政府負責(zé)同志任召集人，市政府秘書長或分管副秘書長及市發(fā)展改革委、市經(jīng)濟和信息化局、市商務(wù)局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局等單位主要負責(zé)同志任副召集人，市直有關(guān)單位主要負責(zé)同志任成員，“一事一議”“特事特辦”解決企業(yè)項目投資和生產(chǎn)經(jīng)營中的困難和問題，并跟蹤督辦問效。 建立企業(yè)家會見制度。領(lǐng)導(dǎo)干部按照有關(guān)會見接待禮儀，淡化“官本位”思想，以平等姿態(tài)、真誠態(tài)度、開放交流方式會見企業(yè)家，了解企業(yè)家所思所想、所需所盼。 建立與企業(yè)家早餐會制度。每周舉辦一次“企業(yè)家早餐會”，市委、市政府主要負責(zé)同志以特定主題或產(chǎn)業(yè)分類視情邀請3-5位企業(yè)家共進早餐，傾聽企業(yè)家心聲，了解掌握企業(yè)發(fā)展動態(tài)，鼓勵企業(yè)家建言獻策。市直相關(guān)單位做好問題收集整理與交辦落實。 建立企業(yè)家項目開工投產(chǎn)儀式排位制度。舉辦全市重大項目集中開工儀式或企業(yè)邀請領(lǐng)導(dǎo)干部參加項目開工投產(chǎn)、新產(chǎn)品下線等儀式時，企業(yè)負責(zé)人與參加儀式的主要領(lǐng)導(dǎo)同志站在重要位置，充分體現(xiàn)對企業(yè)家的尊重。 建立服務(wù)卡制度。制定阜陽市“阜商服務(wù)卡”管理服務(wù)辦法，向為阜陽發(fā)展作出突出貢獻的優(yōu)秀企業(yè)家發(fā)放“阜商服務(wù)卡”，為持卡人提供信息“直通車”、“一站式”政務(wù)服務(wù)、就醫(yī)體檢及子女入學(xué)、直系親屬落戶等有關(guān)優(yōu)待服務(wù)，增強企業(yè)家榮譽感、獲得感。 完善聯(lián)系企業(yè)家制度。深入推進“四送一服雙聯(lián)”活動(送新發(fā)展理念、送支持政策、送創(chuàng)新項目、送生產(chǎn)要素，服務(wù)實體經(jīng)濟，聯(lián)系企業(yè)、聯(lián)系項目)，按照“一對一”要求，適時調(diào)整包聯(lián)企業(yè)、項目內(nèi)容，完善走訪提示機制和問題辦理“一單四制”(問題清單，收集、交辦、督辦、通報機制)，市、縣領(lǐng)導(dǎo)干部與包聯(lián)企業(yè)、項目暢通聯(lián)系，及時掌握動態(tài)，每季度至少走訪1次，確保“四送”到位、“雙聯(lián)”緊密。 建立企業(yè)家顧問制度。市委、市政府聘請我市優(yōu)秀企業(yè)家擔任經(jīng)濟社會發(fā)展顧問，每季度召開企業(yè)家座談會，及時問計咨詢，征求意見建議，更好地把企業(yè)家才智轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展的思路和措施。鼓勵民營企業(yè)家和行業(yè)協(xié)會、商會拿方案、提政策，經(jīng)論證后按程序轉(zhuǎn)化為可操作的政策。 同時，建立納稅光榮榜制度、建立通報表揚制度。 |
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