又到節(jié)后返程的日子。據(jù)媒體報道，家住潁泉區(qū)的徐飛不再像往年盯著手機搶票或者打包行李外出，而是開著私家車到離家不遠(yuǎn)的安徽愛譜華頓電子科技有限公司上班了。對此，他表示：“在家鄉(xiāng)就業(yè)不比外面少掙，而且工作離家近，每天下班都能吃上父母做的飯，幸福感特別強！”

　　

　　早在2022年初，徐飛通過市有關(guān)部門舉辦的“接您回家”活動，了解到家鄉(xiāng)招來不少大項目，不少企業(yè)“搶灘”入住。3個月后，徐飛看到安徽愛譜華頓電子科技公司招聘技術(shù)員的信息后，第一時間返鄉(xiāng)應(yīng)聘，并成功上崗。

　　

　　常年漂泊異鄉(xiāng)打工的徐飛們，告別跨省漂移，在家鄉(xiāng)就業(yè)，不僅得益于家門口的大項目、好項目紛至沓來，還要歸功于阜陽市全力打造的以“隨叫隨到、服務(wù)周到、政策送到、說到做到”方式讓企業(yè)和群眾“辦事省心、經(jīng)營放心、發(fā)展順心、扎根安心”的“四心四到”服務(wù)。

　　

　　民生無小事，枝葉總關(guān)情。積極發(fā)展鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)，方便群眾在家門口就業(yè)，讓群眾既有收入，又能兼顧家庭，把孩子教育培養(yǎng)好。在“家門口”就業(yè)帶來了穩(wěn)穩(wěn)的幸福，也為小康生活鋪上暖心底色，更給各級政府抓好農(nóng)村就業(yè)工作指明了方向。近年來，阜陽市相關(guān)部門聚焦優(yōu)化營商環(huán)境，全力推進(jìn)“四心四到”服務(wù)，形成了“接您回家”“智慧勞動監(jiān)察”“阜創(chuàng)匯”“幫辦、快辦、打包辦”“人社云”等服務(wù)品牌和載體，讓返鄉(xiāng)人員切身感受到了家鄉(xiāng)留才、引才、用才服務(wù)的用心、用情、用力。

　　

　　曾幾何時，伴隨著阜陽富余勞動力的增多，許多人選擇了外出務(wù)工。他們憑借著皖北人善良、質(zhì)樸的品格和肯拼搏能吃苦的精神以及一技之長，不僅可以養(yǎng)家糊口，有的還發(fā)了家致了富。隨著時間的流逝，他們越來越覺得“外面的世界很精彩，外面的世界也很無奈”，因為高成本生活讓他們傷不起，租房子就是一筆不小的開支?？梢哉f，越來越多的在外務(wù)工人員期望在“家門口”就業(yè)。

　　

　　不可諱言，在“家門口”就業(yè)帶來的幸福遠(yuǎn)不止節(jié)省成本那么簡單。實現(xiàn)在“家門口”就業(yè)，不僅讓夫妻不會分居，骨肉不會分離，也讓孩子不再留守，老人不再空巢，還將創(chuàng)造更多有利于家庭經(jīng)濟(jì)有保障、生活更美滿和諧、社會更穩(wěn)定的多贏局面。

　　

　　讓更多農(nóng)民兄弟不再跨省打工，足不出戶就能實現(xiàn)“家門口”就業(yè)，當(dāng)?shù)卣姆?wù)與管理必須及時跟進(jìn)。這就要求政府尤其相關(guān)部門既要盡快實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，又要統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)政策體系，更要促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)。一方面，要悉心進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃，強化對農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)，使其盡快找到自身優(yōu)勢與社會需求的就業(yè)崗位；另一方面，要積極出臺醫(yī)療、社保、住房、子女教育等一攬子政策及配套措施，用優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù)筑巢引鳳，讓越來越多的在外務(wù)工人員安心踏上返鄉(xiāng)路，實現(xiàn)在“家門口”就業(yè)的稱心、放心和安心。